天津市人力社保局在全市范围内组织开展《劳动合同法》实施十周年宣传活动，进社区、进企业宣传劳动合同法律法规，为构建和谐稳定劳动关系营造良好氛围。

　　《劳动合同法》实施10年来，劳动合同制度覆盖全市各类用人单位及劳动者，在维护劳动者与用人单位合法权益、构建和谐稳定劳动关系等方面，发挥了积极作用。通过积极完善劳动关系调处机制，群众利益诉求得到及时受理、快速响应、有效维护，劳动关系总体保持和谐稳定，全市累计命名劳动关系和谐企业1.4万户，和谐园区31个。

　　据了解，随着《劳动合同法》实施十周年活动的开展，市人力社保局将修订天津市劳动合同示范文本，提升劳动合同履行质量，进一步发挥劳动合同在劳动关系调整中的基础性作用。同时，重点推进“互联网+劳动合同”建设，方便企业进行劳动用工管理，在续订、变更过程中为用人单位提供网上申报服务，推进互联网平台应用，实现用工备案的线上线下融合。